Las barreras raciales están siendo derribadas y en una marcha bastante avanzada; desde hace tres años el número de modelos de tez oscura, con rasgos africanos, están tomando protagonismo en las más importantes pasarelas del mundo, las «personas de color» se han duplicado y podrían llegar a triplicarse.

Las campañas publicitarias y revistas también han hecho de estos personajes sus más grandes estrellas. El mensaje de Antoinette Torres, fundadora y directora de la Comunidad virtual afroféminas, «no queremos ser mujeres blancas, no estamos incómodas con nuestros rasgos, no nos falta nada», está más vigente que nunca.

Antoinette-Torres_LaSopa

Las estadísticas confirman esta revolución; la firma The Fashion Spot, comenzó a rastrear la diversidad racial en los desfiles en el 2015 y asegura que hay motivos para ser optimista en esta lucha por la igualdad racial. 221 shows se llevaron a cabo en las pasarelas de otoño de 2019, en Nueva York, Milán, Londres y Paris, en ellas aparecieron 7 300 modelos y el 38.8% no eran blancos.

Esta comunidad comenzó a tomar fuerza a partir del 2014, cuando Ashley Chew, una modelo orgullosa del color de su piel al igual que Naomi Campbell estaba harta de la discriminación que vivía respecto a las modelos de tez clara, alzó su protesta organizando el movimiento #BlackModelsMatter (las modelos negras importan).

Ashley-Chew_LaSopa
Naomi-Campbell_LaSopa

Nueva York

Sin lugar a dudas, la más racialmente diversa de las cuatro principales semanas de la moda (con un 45,8% de modelos negros en pasarela) y Londres y sobre todo Milán siguen quedando rezagadas con apenas un 32%.

Una de las principales estrellas en este cambio que de puertas afuera parece que va en serio es Shanelle Nyasiase, que repite como un mantra “soy modelo, soy negra y la gente debe aceptarme”.

Shanelle-Nyasiase_LaSopa

Por su parte, Anok Yai, de padres sudaneses, nacida en Egipto y residenciada en Estados Unidos, pues llegó como refugiada cuando tenía dos años; hizo historia hace un año al convertirse en la primera modelo negra que abría un desfile de Prada, una de las firmas más señaladas por su falta de diversidad, después de que Naomi Campbell lo hiciera en 1997.

Yai, que tiene 21 años, ha trabajado para Estée Lauder, Riccardo Tisci con Nike y ha sido portada de I-D, es de las que más desfilan.

Anok-Yai_LaSopa

Desde entonces solo tres modelos negras repitieron en esa pasarela, Jourdan Dunn en el 2008, Malaika Firth en el 2013 y Cindy Bruna en el 2014.

Jourdan-Dunn_LaSopa

Malaika-Firth_LaSopa

Cindy-Bruna_LaSopa

En esta lucha por derribar las barreras étnicas también triunfan la haitiana Aube Jolicoeur, la nigeriana Eniola Abioro (llegada a Australia como refugiada) ha trabajado con Prada, Versace y Altuzarra. Adut Akech y para Zara; las sudanesas Nyakim Gatwech, Nykhor Paul y Naomi Chin Wing, de Trinidad y Tobago, que han desfilado en exclusiva para Saint Laurent.

María Borges, de Luanda, Angola, fue la primera en desfilar para Victoria’s Secret con su melena afro natural. Ha sido musa de L’Oréal París y también la única angoleña que ha participado en la Semana de la Alta Costura de París y en todas las Semanas de la Moda oficiales del circuito internacional desde su fichaje para Elite Model, pero sigue fiel a su lema. “No olvides nunca de dónde vienes”.

María-Borges_LaSopa

Rihanna

Jamal Hussein, un modelo de renombre internacional, pelo afro, tez oscura y rasgos andróginos; cree que gracias al trabajo que Chew, Campbell y también la cantante Rihanna la igualdad se hace sentir también en el terreno masculino. “La desigualdad es mínima y comparto esa sensación con muchos hermanos desfilando de todo el mundo”, aunque eso no quita que “está claro no todos los países avanzan igual”.

Jamal-Hussein_LaSopa

Volviendo a Rihanna; se declara “fan número uno por todo lo que hace por la igualdad física. Con su línea Fenty Beauty incluye modelos de todo tipo y tallas».